تُشكّل قيم إيجو أساس ثقافتنا. فهي تُعزّز جودة منتجاتنا، وتُحفّز التزامنا بالنزاهة وإحداث تغيير إيجابي في حياة الناس من خلال علم العناية بالبشرة. نحن ملتزمون بفعل الصواب، وإحداث فرق ملموس في حياة موظفينا، وفي المجتمع ككل.
لقد قمنا بتطبيق سياسة مكافحة العبودية الحديثة لضمان أن تكون سلاسل التوريد لدينا آمنة وأخلاقية.
ننشر بياننا السنوي بشأن قانون مكافحة العبودية الحديثة عبر الحكومة الأسترالية لضمان التزامنا الشفاف بتوفير بيئة عمل آمنة وعادلة لجميع العاملين في شركة إيجو. تعرف على المزيد حول سياستنا المتعلقة بمكافحة العبودية الحديثة هنا.
نقدم تدريبات السلامة في مكان العمل وسلوكيات العمل لجميع الموظفين، مما يدعم بيئة عمل آمنة جسديًا ونفسيًا لموظفينا في جميع أنحاء العالم.
لا توجد وظيفة في شركة إيجو بالغة الأهمية أو عاجلة لدرجة لا تسمح بتخصيص الوقت الكافي لأدائها بأمان. فمن خلال لجنة نشطة ومتفاعلة للصحة والسلامة المهنية، وأنظمة وسياسات وإجراءات إدارة سلامة متينة، نسعى جاهدين لتحقيق التحسين المستمر، ونعمل بشكل استباقي على تحديد وتقييم ومكافحة المخاطر المادية في مكان العمل.
وفي الوقت نفسه، تلتزم شركة إيجو بإدارة المخاطر النفسية والاجتماعية من خلال لجنة مخصصة للصحة العقلية، ومسعفين مدربين في مجال الصحة العقلية، وبرنامج شامل لمساعدة الموظفين، مما يضمن الاعتراف بالصحة النفسية ورفاهية موظفينا ودعمها ودمجها في إطار السلامة العام لدينا.
نحن نمكّن المجتمعات من خلال الرعاية المتخصصة والمعرفة العلمية والشراكات الهادفة.
نعمل بتعاون وثيق مع نخبة من المتخصصين في الرعاية الصحية لضمان حصول عملائنا على أفضل النصائح الممكنة، المستندة إلى أسس علمية، حول كيفية علاج الأمراض الجلدية والسيطرة عليها. إن النصائح التي نقدمها من خلال الصيادلة وأطباء الجلدية لا تقل أهمية عن المنتجات التي ننتجها.
بصفتنا أعضاء في المجتمع الأوسع، لدينا أيضاً عدد من الشراكات في قطاع الرعاية الصحية، ونقدم الدعم للعديد من المؤسسات الخيرية والمنظمات المجتمعية في جميع أنحاء العالم كل عام.
